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全社員の“AI実践力”を4段階評価 AIエージェントが審査・認定 NTTドコモソリューションズが新制度

ITmedia AI+ / 3/16/2026

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Key Points

  • NTTドコモソリューションズが全社員を対象にAI実践力を4段階で審査・認定する新制度を導入した。
  • AIエージェントが審査と認定を自動化・半自動化して評価プロセスを標準化する。
  • 導入の目的はAIリテラシーの底上げと業務効率の向上、組織全体のAI活用を加速する運用基盤の整備である。
  • 制度は人事評価・研修、AIツールの活用方針にも影響を及ぼし、業界への波及効果が注目される。
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