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Arctic Wolf、AIのための資金を捻出するために従業員250人を“戦力外”に

売上、製品、マーケティングへの影響が見える。人員の10%未満に相当

サイバーセキュリティベンダーのArctic Wolfは、再編の一環として250人の労働者をレイオフした。同社は、同社のスーパーインテリジェンス・プラットフォームおよびエージェンティックなセキュリティ運用センター（SOC）を通じて、AIへの投資をより増やすための措置だと述べた。これは同社のスポークスパーソンが The Register. 

「私たちは、会社の組織構造と投資を長期戦略により適切に連動させるため、最近、組織再編を行いました」とスポークスパーソンは語った。「これらの決定は困難なものではありますが、Arctic Wolfがより効率的に運営し、スーパーインテリジェンス・プラットフォームおよびエージェンティックSOCへの投資を継続し、顧客に対して強い価値を提供できるようにするものです。我々は、自社の進む方向性と勢いに自信を持っています。 

今回のレイオフは、全従業員の10%未満に相当するように見えます。 

Arctic Wolfは非公開企業で、現在の人員数を公表していません。しかし2024年12月には、当時発表したプレスリリースによると、同社は2,600人以上の従業員を雇用していたと述べています。PitchBookのウェブサイトによれば、Arctic Wolfの従業員数は3,323人です。 

今回の人員削減は、売上、製品開発、マーケティングといった複数のカテゴリーにまたがっているように見えました。収益を生む職種、たとえば営業エンジニアのような役割で、4年以上同社に在籍していた人もいました。 

データセンターのインフラとサイバー脅威検知の経験を持つシニアのシステムエンジニアは、LinkedInで、同社で1年以上働いた後に解雇されたと述べました。 

「わあ！今週の投稿が、超ポジティブからネガティブへと、これほど大きく振れるとは想定していませんでした。今日、再編のためArctic Wolfに解雇されました」と、ある営業エンジニアは、昨年経験した成功について投稿したその翌日に書きました。 

5つのグローバルSOC（セキュリティ監視センター）に加えて、Arctic Wolfはカナダのオンタリオ州ウォータールー、米テキサス州サンアントニオ、米ミネソタ州イーデンプレーリー、インドのバンガロール、そして世界各地のその他の拠点にオフィスを持っています。

Arctic Wolfは、CrowdStrike、Rapid7、SentinelOneと並んで、エンドポイント検知・対応（EDR）およびマネージド検知・対応（MDR）の混み合った市場で事業を展開しています。また、HuntressやBlackpoint Cyberといった企業と、チャネルパートナーや顧客の獲得を巡って競合しています。 

同社は、セキュリティデータと、「エキスパートの群れ（Swarm of Experts）」というAIエージェント、そして人の介在を組み合わせて顧客のシステムを防護するAuroraスーパ―インテリジェンス・プラットフォームに賭けました。 ®